伊宁市住房和城乡建设局

引进人才

岗位职责：

引进条件

1.政治立场坚定，综合素质和发展潜力好，志愿服务伊宁市建设。

2.已取得或能按时取得毕业证书、学位证书，具备岗位所需的学历、专业及技能条件。

3.应聘人员年龄条件：博士研究生学历人才年龄一般为35周岁及以下，硕士研究生一般为32周岁及以下，大学本科一般为28周岁及以下，职称引进的一般为45周岁以下（年龄计算截止到2024年7月31日）。对个别急需紧缺专业或特别优秀人员可适当放宽年龄限制，具体以需求目录要求条件为准。

4.具有正常履行职责的身体条件。

5.法律法规规定的其他条件

岗位要求：

引进对象及条件

符合伊宁市发展方向，有利于提升全市重点行业、民生领域竞争优势的急需紧缺专业人才、产业创新人才。

（一）急需紧缺专业人才

能够影响和带动伊宁市某一学科、产业、行业、企业发展，促进伊宁市经济社会发展急需的人才。

引进岗位和需求专业详见《2024年伊宁市急需紧缺专业人才需求目录》。急需紧缺人才学历为全日制硕士研究生及以上。

（二）产业创新人才

聚焦“8+1+1”产业集群、“六大优势”产业人才需求，重点引进产业发展急需，具有相关专业知识、经验和创新能力，有志助推伊宁高质量发展的创新创业人才或团队。

引进岗位和需求专业详见《2024年伊宁市产业创新人才需求目录》。产业创新人才学历为全日制本科及以上。

投递说明：

引进程序

报名方式

应聘人员每人限报1个岗位。应聘人员将报名登记表、个人简历、毕业证、学位证及《教育部学历证书电子注册备案表》、身份证、获奖证书等扫描件打包压缩后，统一命名为“用人单位+姓名+毕业院校及专业+联系方式”发送至指定邮箱。

应聘信息应如实填写，严禁弄虚作假，一经查实，取消引进资格。

其他事宜

1.报名人员按照公告规定的内容和程序报名。未按时、未按要求参加各环节考务活动的，产生的后果由报名人员个人承担。

2.报名人员务必保持通讯畅通，确保及时接收有关工作信息。

3.资格审查贯穿引才工作全过程，任何环节发现报名人员有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消资格，已被聘用的，解除聘用关系。

4.凡有意愿来伊宁市工作的硕士研究生学历以上人员，在公布的岗位需求目录中未找到合适岗位或无相关专业的，可选择填报与本人所学专业相近或相关领域职位，市人才引进协调小组及用人单位将根据岗位报名情况择优推荐。

5.进入面试环节并成功取得试岗资格的应聘人员，可按标准报销一次往返交通费。

引才专项办公室：0999-8359046

联系人：李海峰    

联系电话：15999263365

报名邮箱：yn_talant@163.com

监督电话：0999-8359026

其他描述：

享受待遇及政策

（一）引进急需紧缺专业人才执行国家规定的工资、补贴、住房公积金、社会保险等相关待遇，还享受以下优惠政策：

1.引进人才来伊宁市工作的，签订5年以上服务协议，服务期内免费居住人才公寓，服务期满考核合格后，博士、硕士、紧缺专业本科生分别一次性发放50万元、40万元、30万元本地购房补贴。

2.引进到事业单位工作的人才由事业单位招聘绿色通道进入事业编制。引进人才试用期考核合格的，按照《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘人员办法的通知》（新人社发〔2013〕141号）规定程序办理入编。

3.引进人才协议期内，每年可享受一次探亲假，假期为30天；父母或配偶来伊探亲，按在职干部标准报销一次往返交通费。5年后，执行国家、自治区干部职工探亲假规定。探亲费用比照用人单位在职人员的报销标准和途径予以解决。

4.引进人才子女义务教育阶段就学，可在用人单位所在地择校就读。

（二）引进产业创新人才享受以下优待政策：

1.经认定属高层次人才的，服务期内免费入住人才公寓。

2.符合条件的，优先推荐至重大人才项目专项支持。

附件：

1. 2024年伊宁市引进急需紧缺专业人才需求目录

2. 2024年伊宁市产业创新人才需求目录

3. 2024年伊宁市引进急需紧缺专业人才报名登记表

4. 2024年伊宁市产业创新人才报名登记表

伊宁市住房和城乡建设局组建于2012年2月，是伊宁市人民政府对城市建设项目、建筑业、房地产业进行综合管理的行政职能部门。2019年3月根据伊市党办【2019】40号《关于印发＜伊宁市住房和城乡建设局主要职责内设机构和人员编制规定＞的通知》文件精神，核定行政编制17名，工勤事业编制3名，领导职数3名，设置党政综合办公室、房地产市场监管科、建筑管理科、城建项目管理办公室、物业管理科5个内设机构。2020年12月25日，根据《关于对伊宁市部分单位党组（党委）设置进行调整的通知》文件精神，中共伊宁市住房和城乡建设局委员会该设为中共伊宁市住房和城乡建设局党组。